Помощь в трудоустройстве ординаторам — Центр образования ФГБУ «НМИЦ ФПИ»

Центр образования ФГБУ «НМИЦ ФПИ»

Как мы помогаем

ФГБУ «НМИЦ ФПИ» Минздрава России оказывает содействие в трудоустройстве выпускников ординатуры.

Поскольку наши выпускники работают по всей России, помощь строится индивидуально. Сотрудники Центра образования помогут сориентироваться в вопросах аккредитации, оформить необходимые документы и подобрать варианты трудоустройства в вашем регионе.

Трудоустройство в ФГБУ «НМИЦ ФПИ» Минздрава России возможно при наличии вакантных должностей по соответствующей специальности.

Нам важно знать, где вы устроились на работу — даже если не обращались за содействием. Это помогает нам анализировать востребованность наших образовательных программ и совершенствовать систему поддержки выпускников.

Для оказания помощи в трудоустройстве и для учёта трудоустройства выпускников просим пройти анкетирование — заполните форму по ссылке ниже

Пошаговый алгоритм «От выпуска до первого рабочего места»

Получите допуск к работе
0
Пройдите первичную специализированную аккредитацию. → Ссылка на страницу
Соберите базовый пакет документов
0

Диплом, приложение, свидетельство об аккредитации, паспорт, СНИЛС, военный билет (при наличии), трудовая книжка или Сведения о трудовой деятельности, выдаваемые работодателем (СТД‑Р).

Определите регион и тип учреждения
0

Где вы планируете работать: крупный стационар, диспансер, поликлиника, частная клиника; какой профиль ближе к вашей ординатуре.

Выберите канал поиска
0

Начните с портала «Работа России», hh.ru, сайтов региональных минздравов и крупных больниц.

Перечень информационных ресурсов для поиска работы:

Общероссийская Федеральная база вакансий и резюме «Работа России» — trudvsem.ru

Рекрутинговые сервисы: HeadHunter и Superjob — в поиске введите «врач» и используйте фильтры по специальности, городу и типу занятости. Здесь большой выбор как от клиник, так и от государственных учреждений. 

Работа.Ру — ещё одна универсальная площадка, где стоит проверить раздел с медицинскими вакансиями. 

Кадровая платформа Департамента здравоохранения Москвы.

Свяжитесь с сотрудником Центра образования
0
Сообщите регион, желаемую должность и формат (стационар/амбулаторно), чтобы получить адресные рекомендации и подсказки по локальным особенностям региона.
Пройдите собеседование и оформите договор
0
На собеседовании могут спросить про клинические рекомендации, стандарты помощи, работу в МИС.

Нормативные документы по наставничеству – 2026 г.

Федеральный закон от 17.11.2025 № 424-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»

Основные положения закона № 424-ФЗ:

Наставничество: Вводится для специалистов, впервые прошедших первичную аккредитацию. Обязательный период работы под руководством наставника — до 3 лет.
Условие допуска: Прохождение наставничества становится обязательным условием для периодической аккредитации.
Изменения в законах: Вносятся поправки в ФЗ № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан» и ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании».
Целевое обучение: Закон регулирует отношения, связанные с целевым приемом и обучением.
Исключения: Нормы не распространяются на лиц, завершивших обучение до 1 марта 2026 года

Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 05.03.2026 г. № 166н. «Об утверждении перечня специальностей (направлений подготовки), после завершения обучения по которым в отношении лиц, получивших медицинское образование по основным профессиональным образовательным программам по специальностям (по направлениям подготовки) и впервые прошедших первичную аккредитацию специалиста, первичную специализированную аккредитацию специалиста по соответствующей специальности, осуществляется наставничество в сфере здравоохранения, сроки, в течение которых осуществляется наставничество в сфере здравоохранения в зависимости от специальности (направления подготовки)и (или) места нахождения организации, в которой осуществляется медицинская деятельность».

Цель: Определение специальностей и сроков наставничества при первом допуске к профессиональной деятельности.
Целевая аудитория: Наставничество устанавливается для лиц, получивших медицинское образование и впервые прошедших первичную или первичную специализированную аккредитацию.
Охват: Включает высшее образование (специалитет, ординатура, бакалавриат) и среднее профессиональное образование.
Регулирование: Сроки наставничества зависят от специальности и места нахождения медицинской организации:
— после прохождения первичной аккредитации специалиста, первичной специализированной аккредитации специалиста в соответствии с квалификационными требованиями к медицинским и фармацевтическим работникам;
— после прохождения первичной аккредитации специалиста, первичной специализированной аккредитации специалиста в соответствии с квалификационными требованиями к медицинским и фармацевтическим работникам для лиц, трудоустроившихся в медицинские организации, расположенные в сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа, городах с населением до 50 тыс. человек;
— после прохождения первичной аккредитации специалиста, первичной специализированной аккредитации специалиста в соответствии с квалификационными требованиями к медицинским и фармацевтическим работникам для лиц, трудоустроившихся в медицинские организации, расположенные на территории Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области.
Требования к наставнику: Опытный работник (стаж от 5 лет), руководитель или его заместитель, давший письменное согласие.
Процедура: Наставничество оформляется приказом руководителя медицинской организации.

 

Контакты

По вопросам трудоустройства
+74956311515, доб. 5011 и 5002 edu@nmrc.ru
По вопросам аккредитации
+7 495 631-15-15, доб. 1138, 5007
«Если вы не знаете, с чего начать, — напишите нам. Мы поможем составить индивидуальный план поиска работы и подскажем, где искать вакансии в вашем регионе».